WEŹ UDZIAŁ W PRESTIZOWYCH KONKURSACH EY!!

eye_300x250eye_300x250eye_300x250 noname

Konkurs EYe on Tax pozwala studentom wcielić się w rolę profesjonalnych doradców podatkowych. Uczestnicy, rozwiązują zadania – kazusy prawne dotyczące zarówno polskiego, jak i międzynarodowego prawa podatkowego – z którymi spotykają się nasi doradcy. Konkurs jest również świetną okazją do poznania pracowników z działu Doradztwa Podatkowego oraz specyfiki ich pracy. Zwycięstwo w EYe on Tax to nie tylko nagrody pieniężne i rzeczowe. Najlepsza drużyna otrzymuje również możliwość odbycia płatnych praktyk w dziale Doradztwa Podatkowego EY. Uczestnicy wcześniejszych edycji konkursu podkreślają także, że ambitne zadania konkursowe stanowią niezwykłą mobilizację do nauki i zachętę do pogłębiania wiedzy z zakresu prawa podatkowego. Właśnie rozpoczynamy pierwszy etap konkursu. Studenci, którzy chcieliby w nim wziąć udział powinni do 18 listopada 2013 roku zarejestrować 3- lub 4- osobowy zespół na stronie internetowej www.ey.com.pl/EYe_On_Tax. Zarejestrowany zespół otrzyma zadanie konkursowe drogą elektroniczną, którego rozwiązanie powinien przesłać do dnia 22 listopada 2013 roku.

noname2

**Zgłoś Zespół do 18 listopada!**

noname1

Konkurs EY Financial Challenger organizowany jest przez specjalistów z działu Doradztwa Transakcyjnego firmy EY. Konkurs to doskonała okazja dla studentów kierunków ekonomicznych i finansowych, do sprawdzenia swoich umiejętności analitycznych oraz negocjacyjnych, a także praktycznego wykorzystania wiedzy zdobytej podczas studiów.  W czasie trwania konkursu uczestnicy realizują zadania, z którymi na co dzień spotykają się profesjonalni Doradcy Transakcyjni. Przeprowadzają transakcje kupna i sprzedaży spółek, dokonują wycen oraz przeprowadzają analizy finansowe. Uczestnicy biorą również udział w przygotowywaniu rekomendacji dla Klientów oraz poszukują optymalnych rozwiązań rzeczywistych problemów z zakresu transakcji. Pula nagród w konkursie EY Financial Challenger obejmuje zarówno nagrody pieniężne jak i rzeczowe. Najlepsza drużyna otrzymuje także możliwość odbycia płatnych praktyk w dziale Doradztwa Transakcyjnego EY. Studenci zainteresowani konkursem powinni zarejestrować 3- lub 4- osobowy zespół na stronie internetowej www.ey.com.pl/Challenger do 18 listopada 2013 roku. Zarejestrowany zespół drogą elektroniczną otrzyma zadanie konkursowe, którego rozwiązanie powinien przesłać do dnia 21 listopada 2013 roku.

noname3

**Zgłoś Zespół do 18 listopada!**

Mars | Konkurs

Masz ochotę podzielić się swoją kreatywnością i wygrać niesamowite nagrody?! Weź udział w konkursie na fotkę najlepiej pasującą na okładkę powieści “Człowiek z MARSa“.

Do wygrania 4 x Amazon Kindle Paperwhite i 10 wejściówek na wybrane szkolenia Akademii Wiedzy Praktycznej, które będą miały miejsce w różnych miastach Polski.

Chcesz poznać więcej szczegółów konkursu? Wejdź na stronę: https://www.facebook.com/ludziezmarsa/app_678541745491960

1

Paweł Zimnowłodzki

Moja historia w AIESEC rozpoczęła się dokładnie 2 lata temu. Nie chcę opisywać Wam całej tej przygody, przytaczając trudne skróty, mówiąc szczegółowo o pozycjach, czy efektach pracy. Niby to tylko dwa lata w organizacji studenckiej, a praktycznie mogę napisać o tym książkę. To co chcę Wam przekazać, to fakt jak AIESEC mnie zmienił i dlaczego nie żałuję ani jednej spędzonej tu chwili.

Potrzeba dołączenia do organizacji studenckiej na początku studiów była dla mnie czymś oczywistym. Dlatego, gdy będąc na obozie integracyjnym studentów UEP usłyszałem „Studia to idealny moment aby zacząć korzystać z życia… bardziej  od jednej z AIESECerek zdecydowałem się zaaplikować do dopiero co poznanego Ajseka. Standardowy etap rekrutacji, konferencja, przydzielenie do projektu, integracja zespołu, nowy koordynator, szkolenia, komisje rozwojowe, spotkania, efekty pracy a czasem ich brak… i tak powoli, nie wiedząc kiedy w pełni angażowałem się w każdą otaczającą mnie możliwość zrobienia czegoś nowego, a zarazem uczącego się nowych umiejętności.

AIESEC daje mnóstwo możliwości, tylko wystarczy je dostrzec i...aplikować. Co można zrobić w tak krótkim czasie w organizacji studenckiej? Absolutnie wszystko i to chcę Wam pokazać. Już jako członek zespołu sprzedażowego angażowałem się w komisje rozwojowe – marketingu i sprzedaży. A po 4 miesiącach w organizacji współorganizowałem konferencje dla całego Komitetu Lokalnego. Nie minęły kolejne 2 miesiące, a dostałem własny projekt na dwie realizacje – AIESEC University i już jako koordynator 10 osobowego zespołu fantastycznych, ambitnych osób tworzyłem coś nadzwyczajnego. Moje codzienne życie nabrało kolorów oraz nadzwyczajnego tempa. Praktykanci z zagranicy, logistyka wydarzeń, kampanie marketingowe, spotkania z firmami, planowanie projektu i budżetu, konferencje narodowe, zarządzanie zespołem, kontakt z ambasadorami firm – tak wyglądał każdy dzień następnych 7 miesięcy, wspaniałych miesięcy. Wiedziałem, że taka możliwość jak bycie koordynatorem zdarza się tylko raz, dlatego nie marnowałem ani chwili. Praca z zespołem była wielką przyjemnością odczuwalną nawet po wielu miesiącach, codziennej kilkunastogodzinnej „pracy”.

Dla większości osób pozycja koordynatora jest ostatnim punktem rozwoju w AIESEC, lecz dla mnie był to tylko początek! Możliwości w tak zwanym AIESEC Way jest wiele, ja swojej drogi szukałem intensywnie i po burzliwym miesiącu od zakończenia projektu, zostałem Narodowym Koordynatorem Projektu AIESEC University. Następne 5 miesięcy to okres współpracy z Komitetem Narodowym i jego członkiem Justyną Borucką. Znowu angażowałem się w coś nowego i pasjonującego. Koordynowanie 2 realizacji projektu w 12 miastach Polski, prowadzenie całodniowych szkoleń dla koordynatorów, czy 30 praktykantów z różnych zakamarków świata zdecydowanie zamazało wszelki strach przed wystąpieniami publicznymi. A co teraz? We wrześniu zostałem współorganizatorem konferencji międzynarodowej EuroXpro, gdzie zajmuję się logistyką. W skrócie: 250 osób z 60 krajów Świata w jednym miejscu przez 7 dni chcących zrobić coś dobrego dla otaczającego ich społeczeństwa. A między nimi ja, chcący zrobić coś niepowtarzalnego razem z moim 20-osobowym zespołem, którego w skrócie określam  jako #WOW.

Gdy postanowisz, że chcesz odejść z AIESEC, to coś Cię zawsze spróbuje powstrzymać, inspirując do dalszego angażowania. W moim przypadku są to ludzie, których w AIESEC poznałem i którzy każdy mój dzień zmieniają w lepszy. Dlatego, gdy pomyślę o ostatnich dwóch latach w organizacji to nie myślę o pozycjach, czy wynikach pracy, lecz właśnie o AIESECerach. Są to ludzie pełni entuzjazmu, niesamowicie zaangażowani, z pasją działania, chcący zmieniać świat na lepszy, a będący tylko w jednej z wielu organizacji studenckich.

Dla niektórych AIESEC to ludzie, dla innych międzykulturowość, rozwój osobowości, kontakty z firmami, czy kształtowanie życiowych wartości. Lecz tak naprawdę AIESEC jest tym wszystkim jednocześnie. Trudno więc znaleźć właściwą i jedyną definicję dla mojej Organizacji.

Paweł Zimnowłodzki

Paweł Zimnowłodzki 1 Paweł Zimnowłodzki 3 Paweł Zimnowłodzki 2 Paweł Zimnowłodzki 4